求人の特徴
学歴不問
駅から5分以内
髪型・髪色自由
交通費支給
無資格OK
ブランクOK
昇給・昇格あり
正社員
週休2日
業務内容
飲食経験があれば
マネジメント経験は不問です。
マネジメント経験は不問です。
店舗管理や統括マネージャーへの
キャリアアップも可能です。
キャリアアップも可能です。
5年で10店舗展開を目指す当社。
ポストチャンスが豊富です!
ポストチャンスが豊富です!
【魅力ポイント】
★豊富なポストチャンス
現在、私たちは第二創成期を迎えており、次のステップへ進むため、会社の中核を担う人材を求めています。積極的に新規出店をおこなっていく計画なので、ポストやチャンスが豊富です。
★風通しの良い明るい職場
20代から幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。「お客様に喜んでいただきたい」という思いを持ったメンバーが活躍する活気のある職場です。また、上司や社長とのコミュニケーションも円滑に取れる風通しの良い環境です。店舗にも複数名の社員が在籍する体制にしているので、社員1人に負担が偏らないよう取り組んでいます。
★良好なワークライフバランス
週休2日制です。希望休も出せるので、残業も固定残業時間内におさまっています。自分の時間やリフレッシュする時間を大切にできる職場です。
【仕事内容】
石挽き十割蕎麦 玄盛の店長、マネージャー候補として、店舗の運営管理業務全般をお任せします。新店の立ち上げにも携わっていただけるポジションの募集です。店舗管理に挑戦したいという意欲のある方を求めています。ご応募お待ちしております!
◎具体的には…
・店舗運営業務
・スタッフ指導や採用
・シフトの作成
・接客や調理業務
・発注や食材管理
・売上管理 など
◎1日のスケジュール
※日勤の場合
10時半~ ==出勤==
レジ入金の確認、金庫の不足チェック、アルバイトによる立ち上げ作業の確認、キッチンのサポート、オープン準備
11時半~ ランチ営業時間
14時半~ 片付け、ディナーの準備、アルバイトの作業チェック
15時~ ==2時間休憩==
17時~ ディナーオープン準備
17時半~ ディナー営業時間
22時 ==退勤==
※夜勤の場合
18時~ ==出勤==
接客、キッチンサポート、店舗運営の管理業務
22時~ ==1時間休憩==
23時~ 接客、キッチンサポート、店舗運営の管理業務
翌3時半 ==退勤==
【研修制度やキャリア】
◎入社後の流れ
新店がオープンする前の期間、研修を兼ねて北新地本店にてご勤務いただく予定です。新店は1年以内に大阪市内でのオープンを予定しております。今後、5年間で全店舗合わせて10店舗の展開を目指しているので、ポストやチャンスが豊富です。
マネジメントスキルが学べる環境
売上の数字や管理方法、アルバイトスタッフの教育や採用、管理など、飲食業におけるマネジメントスキルを習得することができます。スキルアップできる環境なので、飲食業界でキャリアアップしたい方、将来は自分のお店を持ちたい方には最適です!
◎将来的には…
店舗責任者や複数店舗の統括マネージャー、会社幹部へのキャリアアップも可能です。また、独立を希望する方も積極的に応援し、一人ひとりの実現したい働き方やキャリアをサポートします。
◎日々の取り組みを評価
頑張りを正当に評価します。365日、当たり前のことを実践し続けることで、スタッフ全員が達成感を感じ、お客様へ真の「美味しい」を提供できると考えています。そのため、当社は見逃されがちな継続した努力や日々の過程をしっかり評価する会社です。
【当社について】
私たち「石挽き十割蕎麦 玄盛」は現在、北新地本店と東梅田店の2店舗を展開しています。2018年の開業以来、順調に右肩上がりで成長を続けてきました。真の「美味しい」を追求し続ける当社は、この関西の地で「十割蕎麦」のスタンダードになるべく、そして「十割蕎麦」を大衆食にすべく邁進しています。
>>お客様に最高の食体験を提供する仲間を求めています。ご応募お待ちしております!<<
★豊富なポストチャンス
現在、私たちは第二創成期を迎えており、次のステップへ進むため、会社の中核を担う人材を求めています。積極的に新規出店をおこなっていく計画なので、ポストやチャンスが豊富です。
★風通しの良い明るい職場
20代から幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。「お客様に喜んでいただきたい」という思いを持ったメンバーが活躍する活気のある職場です。また、上司や社長とのコミュニケーションも円滑に取れる風通しの良い環境です。店舗にも複数名の社員が在籍する体制にしているので、社員1人に負担が偏らないよう取り組んでいます。
★良好なワークライフバランス
週休2日制です。希望休も出せるので、残業も固定残業時間内におさまっています。自分の時間やリフレッシュする時間を大切にできる職場です。
【仕事内容】
石挽き十割蕎麦 玄盛の店長、マネージャー候補として、店舗の運営管理業務全般をお任せします。新店の立ち上げにも携わっていただけるポジションの募集です。店舗管理に挑戦したいという意欲のある方を求めています。ご応募お待ちしております!
◎具体的には…
・店舗運営業務
・スタッフ指導や採用
・シフトの作成
・接客や調理業務
・発注や食材管理
・売上管理 など
◎1日のスケジュール
※日勤の場合
10時半~ ==出勤==
レジ入金の確認、金庫の不足チェック、アルバイトによる立ち上げ作業の確認、キッチンのサポート、オープン準備
11時半~ ランチ営業時間
14時半~ 片付け、ディナーの準備、アルバイトの作業チェック
15時~ ==2時間休憩==
17時~ ディナーオープン準備
17時半~ ディナー営業時間
22時 ==退勤==
※夜勤の場合
18時~ ==出勤==
接客、キッチンサポート、店舗運営の管理業務
22時~ ==1時間休憩==
23時~ 接客、キッチンサポート、店舗運営の管理業務
翌3時半 ==退勤==
【研修制度やキャリア】
◎入社後の流れ
新店がオープンする前の期間、研修を兼ねて北新地本店にてご勤務いただく予定です。新店は1年以内に大阪市内でのオープンを予定しております。今後、5年間で全店舗合わせて10店舗の展開を目指しているので、ポストやチャンスが豊富です。
マネジメントスキルが学べる環境
売上の数字や管理方法、アルバイトスタッフの教育や採用、管理など、飲食業におけるマネジメントスキルを習得することができます。スキルアップできる環境なので、飲食業界でキャリアアップしたい方、将来は自分のお店を持ちたい方には最適です!
◎将来的には…
店舗責任者や複数店舗の統括マネージャー、会社幹部へのキャリアアップも可能です。また、独立を希望する方も積極的に応援し、一人ひとりの実現したい働き方やキャリアをサポートします。
◎日々の取り組みを評価
頑張りを正当に評価します。365日、当たり前のことを実践し続けることで、スタッフ全員が達成感を感じ、お客様へ真の「美味しい」を提供できると考えています。そのため、当社は見逃されがちな継続した努力や日々の過程をしっかり評価する会社です。
【当社について】
私たち「石挽き十割蕎麦 玄盛」は現在、北新地本店と東梅田店の2店舗を展開しています。2018年の開業以来、順調に右肩上がりで成長を続けてきました。真の「美味しい」を追求し続ける当社は、この関西の地で「十割蕎麦」のスタンダードになるべく、そして「十割蕎麦」を大衆食にすべく邁進しています。
>>お客様に最高の食体験を提供する仲間を求めています。ご応募お待ちしております!<<
応募資格
週休2日制でプライベートも充実!
残業も規定内に収まります。
残業も規定内に収まります。
こだわりの食材をこだわりの製法で
蕎麦作りに挑んでいます★
蕎麦作りに挑んでいます★
店長次第で売上やお店の雰囲気も
アップする重要なポジションです!
アップする重要なポジションです!
<応募資格>
◎未経験歓迎!
◎年齢・学歴不問・業界不問
◎高卒以上・新卒・第2新卒の方歓迎
◎食材管理やスタッフ管理の経験がある方は歓迎
◎飲食店での経験ある方歓迎
└居酒屋/焼肉屋/レストランなどでホール接客・キッチン業務(包丁使用できればOK)経験ある方歓迎
《 こんな方も歓迎!》
■新店の立ち上げや新規事業にチャレンジしたい方
■店舗マネジメントに興味のある方
■飲食業界でキャリアを積みたい方
■ハローワークでお仕事お探し中の方
◎未経験歓迎!
◎年齢・学歴不問・業界不問
◎高卒以上・新卒・第2新卒の方歓迎
◎食材管理やスタッフ管理の経験がある方は歓迎
◎飲食店での経験ある方歓迎
└居酒屋/焼肉屋/レストランなどでホール接客・キッチン業務(包丁使用できればOK)経験ある方歓迎
《 こんな方も歓迎!》
■新店の立ち上げや新規事業にチャレンジしたい方
■店舗マネジメントに興味のある方
■飲食業界でキャリアを積みたい方
■ハローワークでお仕事お探し中の方
求める人物像
真の「美味しい」を追求しています。
当社と共に成長しませんか?
当社と共に成長しませんか?
高級感とフランクさが絶妙にマッチする
洗練された雰囲気のお店です。
洗練された雰囲気のお店です。
ご応募お待ちしております!
下記いずれか一つでも当てはまる方は歓迎です。
■新店の立ち上げや新規事業にチャレンジしたい方
■店舗マネジメントに興味のある方
■スタッフの教育や指導に興味のある方
■当たり前のことを着実におこなえる方
■正当に評価される環境で働きたい方
■飲食業界でキャリアを積みたい方
■新店の立ち上げや新規事業にチャレンジしたい方
■店舗マネジメントに興味のある方
■スタッフの教育や指導に興味のある方
■当たり前のことを着実におこなえる方
■正当に評価される環境で働きたい方
■飲食業界でキャリアを積みたい方
募集要項
職種 | 蕎麦屋スタッフ(店長・マネージャー候補) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 週5日勤務、1日8時間労働 休憩1時間〜1.5時間 残業 1ヶ月平均 17時間 |
休憩時間 | 1~2時間 |
賃金 | 月給30万円〜45万円 ◎昇給あり ◎実績に応じ月給30万円〜35万円のスタートとなります。 ≪内訳≫ 基本給18万8000円~+固定残業手当11万2000円~ ※超過勤務分を含む ※残業時間超過分は別途支給 ≪月収例≫ 月収45万円(店長/入社5年目/38歳) 月収35万円(一般社員/入社2年目/51歳) |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:60.0時間 固定残業代:112000円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 月給:300000円 試用期間中の固定残業:なし |
待遇 | ■社会保険完備 ■制服貸与 ■まかない無料・食事補助あり ■屋内禁煙 ■昇給あり ■交通費規定内支給 ■有給促進制度あり ■独立支援制度あり ■残業手当あり |
休日 | 週休2日制 ◎月8日以上 ◎年末年始休暇 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 不問・未経験歓迎 |
必要な免許・資格 | 不問 |
就業場所 | 大阪府大阪市北区曽根崎新地1−10−6松木興産ビル 1~4F |
沿線・最寄駅 | JR「北新地駅駅」から徒歩1分/地下鉄「西梅田駅」から徒歩3分/阪神「大阪梅田駅」から徒歩4分 |
転勤 | 基本的に転居を伴う転勤はなし |
通勤手当 | 交通費規定内支給 |
応募受付電話番号 | 06-6225-8357 |
選考方法 | 面接1回 |
選考結果通知 | 2週間程度 |
応募書類等 | 応募時、履歴書不要・面接時、履歴書(写真貼付)をご持参ください。 |
選考日時 | 随時 |
企業情報
企業名 | 株式会社JAGAIMO |
---|---|
業種 | 飲食 |
代表者名 | 市川 勝浩 |
所在地 | 大阪府大阪市淀川区十三本町1-18-23 |
事業内容 | 1. 飲食業 2. 前号に附帯関連する一切の事業 |
電話番号 | 06-6225-8357 |